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短期間で稼ぎたいという方におすすめなのが期間工です。

当サイトでは三重県熊野市にお住まいの方に、高収入・寮付はもちろんのこと、福利厚生や諸手当が充実している期間工求人を紹介します。

期間工というと、ツライ、きつい…というイメージを持たれている方もいるかもしれませんが、果たして本当にそうなのか検証してみました。

■工場勤務は作業がきついって本当?

工場勤務では主に部品の組み立て等を流れ作業で行います。
技術力は必要なく単調な作業となりますので、コツコツ作業ができる方、黙々と作業する方が好きという方におすすめのお仕事です。

■残業や休日出勤があるって本当?

生産目標に応じた残業や休日出勤がある場合もありますが、月45時間以上の残業はさせてはならないと決められています。
トヨタ自動車など大手企業はコンプライアンスを遵守していますので、無理な残業は考えられません。

なお、ホンダの期間工は残業はほとんどないと評判です。故に、あまり稼げないとも言われています。 (※但しホンダは食事補助等のおかげで失費が少なく手元に残る金額は他社と相違ないといえるでしょう。)

■住むところが用意されているって本当?

勤務時間が不規則であることが多いことから、工場周辺に宿泊する寮が無料もしくは安価で提供されることが一般的です。 分譲マンションのような綺麗な寮が家具付きで用意されていることもあります。

■食堂があるって本当?

食費は一食100円代~500円未満がほとんどで外食するよりも格安な上、栄養バランスがよい食事を摂ることができます。 食事の支度はもちろん、後片付けもしなくてよいので負担が軽減されますね。

また、ほとんどの企業で食事補助が付くため、食費代がかさむということはないでしょう。

■手当が多いって本当?

満了金や慰労金、報奨金、生活立ち上げ準備金、入社祝い金、残業手当、深夜手当、休日手当、経験者手当、赴任手当、食事補助手当などが貰えます。

満了慰労金や報奨金を合わせると総額300万円以上貰えるケースもあります。

■福利厚生はちゃんとしているって本当?

一般の会社員と同じように土日を完全な週休としている会社が多く、有給休暇も取得できます。
社会保険各種も完備しているところが増えてきており、契約期間が満了した際には失業保険を受け取ることも可能です。

■正社員になれるって本当?

本当です。
期間工として長く勤めあげれば正社員になれる可能性があります。 学歴などは関係なく期間工としての頑張りが評価されます。大手企業の社員になれるチャンスです。

いかがでしたか?

期間工は住居・食事に保証があり、手当も非常に多いことから短期的にお金を貯める事ができる仕事ということがお分かり頂けたことかと思います。

慣れるまでは大変かもしれませんが、それはどんな仕事でも同じことです。

期間工は、3~4年頑張って働けば1000万円近く貯金することも可能です。

手取り30万として、出費が5万程度だった場合、毎月25万貯金することができます。(ちなみにサラリーマンのお小遣いの平均額は35,000円です)
すると1年で300万円、4年で1200万円の貯金が可能となるのです。

通帳の残高が毎月どんどん増えていく、それが期間工というお仕事です。

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【入寮者サポート】
赴任旅費をアウトソーシングが負担してくれるほか、赴任当日にはスタッフが駅まで迎えに来てくれます。また、生活支援金としてお給料前払い制度もあるので、入寮にあたって手持ちが少なくて不安だという方も食料や日用品等揃えることができます。


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【給料前渡し制度】
給料日前にどうしてもお金が必要…という時に助かるのが、働いた分の給与を給料日より前に一部受け取れる給料前渡し制度です。

【ベネフィットステーション】
「ベネフィットステーション」は、全国の飲食店・映画館等を特別料金で利用する事が出来る福利厚生サービスです。格安のパッケージツアーや宿泊パックもあり長期休暇中のリフレッシュとしても人気です。

まとめ

短期間で稼ぎたいという方におすすめなのが期間工です。期間工なら食費・家賃・光熱費の全てが無料になることも!高収入・寮付きの期間工求人を紹介します。

三重県熊野市の方向けはじめての期間工Q&A

短期間でお金を稼ぎたいけど、期間工とって、ツライ、きつい…というイメージを持たれている方も多いかと思います。まずは期間工について知ることが重要です。期間工に関係した様々な情報をQ&A方式でご紹介します。

Q.期間工とは何ですか?

A.期間工とは「期間の定めがある労働契約」の元、従事する労働者のことを指し、主な職場は自動車工場や電子部品製造工場等になります。

Q.どのような作業がありますか?

A.鋳造、鍛造、機械加工、プレス、溶接、塗装、成形、組立、検査等があります。熟練度や適正に応じて各工程に配置されます。

Q.寮は個室ですか?

A.個室の場合もあります。

個室の寮が用意されている職場もありますが、相部屋の職場もあります。また、風呂・トイレが共用の寮となっている職場もあります。
事前に確認することができますので、風呂・トイレ共用が嫌な方は個室がある寮の職場を選びましょう。(※個室がある寮でも最初の数日間(研修期間中)は集合寮になる場合があります。)

Q.寮費・光熱費はかかりますか?

A.基本無料です。

寮賃・水光熱費は無料もしくは安価で提供されることが一般的です。

Q.家具はついていますか?

A.付いていることが一般的です。

最低限の家具・家電は備え付けられていることが多く無料で使用できます。
レンタル備品制の場合は有料で借りることができます。1点につき1日30円~60円程度です。

Q.インターネットはできますか?

A.寮によりけりです。

寮がレオパレスであれば初期費用なしで月2,000円弱(レオネット)で使用できます。

Q.通勤時間が長いって本当ですか?

A.長い場合もあります。

工場と寮が離れている場合があります。
その際には専用バス等を利用して出勤することになります。(交通費はかかりません)

少しでもお金を多く貯めたいという方は通勤時間がかかっても寮費・光熱費無料のほうがおすすめですし、通勤にかかる時間がもったいない、ストレスになるという方は工場の近くに安いアパートを借りてしまった方が働きやすい環境といえるでしょう。
また、長い通勤時間を利用して読書や勉強をする方もいれば、睡眠時間に充てる方もいます。時間を無駄にしないよう有効活用しましょう。

Q.自炊は禁止というのは本当ですか?

A.本当です。

自炊が認められている寮もありますが、大半の寮で自炊は禁止となっている場合が多いです。
自炊禁止のルールを犯して見つかった場合、1度目は温情で見逃してもらえたという方もいるようですが、即退寮になる場合もありますのでご注意下さい。

Q.待機寮とは何ですか?

A.合否が出るまでの期間、出勤日までに住む一時的に住む寮のことです。寮費はかかりません。

Q.女性でも期間工になれますか?

A.なれます。

パーツの組み立て等、肉体的にあまりきつくない部署に配属されるのが一般的です。女性専用寮もあります。
期間工は女性の比率が圧倒的に少ないのですが、女性の期間工が正社員になったという実績もあります。

三重県熊野市のおすすめ期間工求人はこちら

熊野(出)
〒519‐4324 0597-89-5351
三重県熊野市井戸町赤坂739‐3

期間工の基礎知識コラム

期間工のWEB事情というのはとても気掛かりな人が多いにちがいないのではありないでしょうか?一番よくあるのはスマホの通信量の節約に使えるポケットWi-Fiの利用ですね。


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携帯電話またはネット通信回線と同じ要領で登録申請して特典や払戻しがあるので、実質負担額がすさまじく安くなるのもいいですね。


コンセントに接続するとすぐにつかえる品が最も好まれています。
使用中の地区の登録をネットでしてしまうと済むので、勤め先が変わってしまう可能性が高い期間工のネット環境においては好印象です。


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期間工となりますと車工場でわずかな期間しごとに従事する人をそうお呼びすると考えられていますが、事あるごとに似通っている期間限定職員とは少々取りあつかいが異なります。
期間限定職員に関しては派遣会社のはたらき手ではありますが、期間工の場合は工場に雇われる契約社員の一種になります。業務につく立場の角度で考えると期間限定での契約に基づいて就労するという点におきましてはそんなに差がありないでしょう。

ここで考え方の一つとしてお給料という視点があるのでご紹介しておきます。クルマ工場だとすれば大半が期間工という枠組みでもとめられていますけれど時として似たような事業で期間限定職員としての募集が存在する場合があります。派遣の場合には、報奨金などのシステムが存在しない事例がおおいので、長期間のケースだと期間工であればある程良いという場合もあるのでお気を付けを。

現実にしごとがしたいと願望される方からしたら期間工のネットブログについては価値のある情報源になります。

リアル社会において勤務する人がデータを送信しているため、風評やオフィシャルウェブサイトの魅力的な概要とは違って現実世界が気にかかるという人に需要が高いです。ブログ順位に目をやると限定カテゴリーが充実していることにより、相当な激アツカテゴリーとなっているのが伺い知れます。そんな中で上位クラスのブログをいくつか見てみると、悲観的な人からしっかり貯めて近い将来に対処できるようにする堅実派の人など何種類かのジャンルの人がいると思われます。

そのような中で一致している大好評コンテンツと言ったら給料明細書公開ではないでしょうか。
満期慰労金が実際にどのように貰えているのか、どれ位預金できたのかなどややこしい事が気になっているならチェックしてみましょう。男性の職場というイメージが強い世界ですが、現に期間工として勤めている女性だって時折いると聞いています。ほぼ男性の職場環境でどのように生活していくのか気になると思っております。

まず最初に寮においては専用の空間を準備しているそうですね、それに女性の方専用の空間がないケースでは近所の家屋になるんだそうです。
しごとの内容は経験者の方によると、ガテン系労働系というわけではなくきわめて小さな工程に手をつけるケースが多い状態だとのこと。


男の人の過酷さとはちがう意味のハードさもあるんだそうです。組み立て的な作業については男性女性合同で配置されるというようなケースもあるそうです。

あつかい的に性差は皆無なので肉体的キツさが見られない=楽チンという訳ではないので気を付けましょう。
期間工といえばきついというイメージがあります。

でも実際に働いている人に聞いてみ立ところ、そうとは限らないという答えを出す人も見うけられます。本心を言えば体力的に辛いか否かはうけもちの作業によると感じます。

ですが一致しているのは心理的なキツさだと思っております。
会話に時間が必要と思われる外国の人達さえも無理なくすることができるほど、どんな人でもやれる様に機械化されているそうなので手順自体非常に単純です。
いわゆる流れ作業は向いている人と向いていない人にはっきりと分かれます。
もしはじめて工場で働くという方の場合は、とりあえずは1ヵ月から3ヵ月程の短時間の募集に申込みをしてみた方が賢明です。
期間工の業務は3ヵ月ごとの更新時期に雇用する立場と雇われる立場が同意した場合延長されます。



基本的にこの更新延長は大きな問題がなければされるそうですね。



リーマンショック時に一人残らず解雇といった報道が大々的にニュースになりましたが、こうしたビッグな経済面での大激変が起きたケースでは、契約の都合上雇う側からの更新はあまり期待できないようです。余談ですが一緒の会社内で勤務しつづけられる期間に関しては2年11ヵ月とされるためそれ以上の延長というのは難しいでしょう。その為万が一3年以上同一の勤め先でやっていきたいつもりなら正規雇用社員登用を目さすという感じになります。

しかしながら正規雇用登用はどれだけ頑張ってい立としてもしごと場の収益が悪いのならもち越されることもあるでしょう。

勤続期間が1年以上で正規雇用社員登用試験がうけられる職場がたくさんあるという話なので、その辺頃に権限のある従業員の方に話しをもち掛けたりしながら検討していくのが賢明だと思っております。

期間工として勤務して今後どうしたらよいものかな、という目安になるのが一年という区切です。



期間工になれるようにがんばりたいとお考えの人はほとんどのケースでいないわけで、一年という区切は契約を再考したり、新たな段階へと歩き出す動機になるんだそうです。

これに対して三か月の期間で検討する人さえいるそうです。

三か月ごとに報奨金や満了金と呼ばれる収入が入るからです。からだがとてもじゃないけどついていかないという人やシンプルな工程がどんなにしても我慢できない、という人が見つめ直すのもこの時節なんだそうです。最長約2年11ヵ月の間でいろんなことがあるようですね。期間工に申し込みをしたタイミングで受かりやすいというのはどのような要件でしょうか。
はじめて申し込みする人はとにかく不合格か合格するかどうかの基準が心配でたまらないと思っております。
第一の基本ですが申込の前に最新情報を調べましょう。

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短期にガツンと収入を得られる期間工なんですが、就業する側からしてみたら寮生活で現金を貯めやすい状態がず~っと獲得できますし、雇う側にとっては教育の手間がかからないというメリットがあるため、きちんと勤務できる人だとしたら契約更新される傾向が高いと聞いています。しかしながらそうだとしてもテロまたは災害に突然の経済落ち込みなど、自動車の製造に影響するといったことに出くわしたらどれほど業務が出来立としても、契約が終了するということになります。よほど職務に問題がないのだとすれば、通常はこちら側が望めば契約については更新される可能性が大きいということですね。

貯金が目標金額分貯まるまでやるという人も多いみたいです。
期間工の利点と言ったら誰が何と言ってもお金が貯まると言えます。
本来の月給自体も悪くはないでしょうが、何てったって長期的にしごとをする事でもらえる臨時収入が数多くあるということです。
期間満了の3年弱就労すれば数百万単位になる企業も珍しくありないでしょう。

その上生計費がほぼ必要としないという所も大聞く関係しています。寮生活がベースになると思われますが多くのケースは、0円または従来通りに部屋を借り入れることを考えるとすごくお得な金額になっているものです。


働く作業場次第では寮費だけに限らず光熱費等も料金なしとなっている場合もあり、社員食堂や寮の食堂でお手頃価格で飯が食べられるなど、お金を貯めやすい雰囲気が用意されているわけです。

三重県熊野市の方向け期間工のお役立ち情報

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